企業(yè)文化

當前位置:

經(jīng)營(yíng)理念

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解讀:

這是企業(yè)文化最核心的內容。思想決定行為,有怎樣的經(jīng)營(yíng)理念,就有怎樣的經(jīng)營(yíng)行為。經(jīng)營(yíng)理念蘊含著(zhù)“經(jīng)營(yíng)什么”、“怎樣經(jīng)營(yíng)”、“經(jīng)營(yíng)標準”,也體現了企業(yè)用人、考核標準。做事先做人,做一個(gè)說(shuō)到做到的人,言必行,行必果,不弄虛作假,不陽(yáng)奉陰違。說(shuō)到做到也是企業(yè)誠信文化最直白、通俗的解讀,?!叭硕鵁o(wú)信,不知其可”,誠信是企業(yè)贏(yíng)得客戶(hù)最簡(jiǎn)單、最有效的辦法。企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量、企業(yè)的服務(wù)、管理,只要是宣傳到的,必須落實(shí)到實(shí)際,不能“言而無(wú)信”,“說(shuō)一套,做一套?!笨蛻?hù)、員工不僅看我們說(shuō)了什么,還要看我們做了什么。讓客戶(hù)、員工對我們的產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、管理水平有感,切實(shí)感受到公司與眾不同,卓越優(yōu)秀。得民心者得天下,我們用“說(shuō)到做到”贏(yíng)得了客戶(hù)心,就能做好企業(yè)?!罢f(shuō)到做到”沒(méi)有華麗的辭藻,既簡(jiǎn)單又高效,直達客戶(hù)、員工內心。